Pakowacz kawy i herbaty do magazynu w Kraków (Polska)

🏢 Nowoczesny centrum logistyczny zajmujący się dystrybucją produktów spożywczych zaprasza mężczyzn, kobiety i pary do pracy na stanowisku pakowacza.

📜 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenia, która podlega polskiemu prawu pracy i przewiduje:
✅ Wynagrodzenie wypłacane jest terminowo, bez opóźnień;
✅ Zatrudnienie zgodnie z polskim prawem;
✅ Wszystkie podatki i składki na ubezpieczenie społeczne opłacane są przez pracodawcę;
✅ Istnieje możliwość uzyskania premii i przedłużenia umowy.

💶 Wynagrodzenie:

🔴 1. Przed opodatkowaniem (brutto):
💶 Stawka godzinowa: 37,00 zł/godz. (8,77 €/godz.)
💸 Premie i dodatki: od 500 do 1000 zł/miesiąc (119 – 237 €/miesiąc)
💰 Wynagrodzenie miesięczne: 7 530 – 9 140 zł/miesiąc (1 785 – 2 167 €/miesiąc)

🟢 2. Po opłaceniu podatków (netto):
💶 Stawka godzinowa: 31,45 zł/godz. (7,46 €/godz.)
💸 Premie i dodatki: od 425 do 850 zł/miesiąc (100 – 200 €/miesiąc)
💰 Wynagrodzenie miesięczne: 6 086 – 7 770 zł/miesiąc (1 443 – 1 842 €/miesiąc)

🟢 3. Dla studentów do 26 roku życia (z ulgami podatkowymi):
💶 Stawka godzinowa (netto): 37,00 zł/godz. (8,77 €/godz.)
💸 Premie i dodatki (netto): od 500 do 1 000 zł/miesiąc (119 – 237 €/miesiąc)
💰 Miesięczne wynagrodzenie (netto): 7 530 – 9 140 zł/miesiąc (1 785 – 2 167 €/miesiąc)

🗓 Harmonogram pracy:

• 5 dni w tygodniu po 8–10 godzin w 2 zmiany;
• Pierwsza zmiana: 06:00–14:00;
• Druga zmiana: 14:00–22:00;
• Przerwy: 2 × 15 minut + 30 minut na lunch;
• Możliwe są nadgodziny, ale tylko na zasadzie dobrowolności;
• Miesięczny wymiar czasu pracy: 190–220 godzin.

📋 Obowiązki:

• Pakowanie i konfekcjonowanie produktów spożywczych (herbata, kawa, cukier itp.);
• Kontrola jakości i sprawdzanie terminów przydatności do spożycia;
• Etykietowanie, naklejanie naklejek i kompletowanie zamówień;
• Utrzymywanie czystości i porządku w miejscu pracy.

🏠 Zakwaterowanie:

• Bezpłatne (opłaty tylko za media: 200 – 400 zł/miesiąc);
• Pokoje: po 2 osoby / pary – razem;
• Warunki: łóżka, pościel, sprzęt AGD, Wi-Fi;
• Pomieszczenia wspólne: kuchnia, łazienka, salon;
• W pobliżu sklepy, apteki, do pracy – pieszo lub firmowym autobusem.