Uwaga! Aby upewnić się co do autentyczności pracownika, sprawdź jego numer:

Pakowacz na produkcję BMW AG (Niemcy)

4 000 – 5 000 euro/miesiąc (brutto)
  • Oferta 24.75 €/godzina (brutto)
  • Harmonogram 5-6 dni, 8 godzin
  • Договор Umowa delegowania
    Befristeter Arbeitsvertrag
  • Mieszkania udostępniane
  • Lokalizacja Berlinie, Monachium, Lipsku (Niemcy)

🏢 BMW AG, wiodący na świecie producent samochodów i motocykli klasy premium, poszukuje pracowników do pracy na stanowisku pakowacza części w swoich zakładach w Berlinie, Monachium i Lipsku.

📜 Oferujemy dwa oficjalne formaty zatrudnienia, w zależności od Twojej sytuacji:

  1. Umowa delegowania (zatrudnienie przez polską firmę):
    ✅ Gwarantowana wypłata wynagrodzenia bez opóźnień;
    ✅ Oficjalne zatrudnienie zgodnie z kodeksem pracy;
    ✅ Opłacanie podatków i składek;
    ✅ Ochrona prawna pracownika;
    ✅ Delegacja do Niemiec.
  2. Befristeter Arbeitsvertrag (bezpośrednia niemiecka umowa o pracę):
    ✅ Gwarantowana wypłata wynagrodzenia bez opóźnień;
    ✅ Oficjalne zatrudnienie zgodnie z kodeksem pracy;
    ✅ Opłacanie podatków i składek;
    ✅ Ochrona prawna pracownika;
    ✅ Perspektywa długoterminowego zatrudnienia i pobytu w Niemczech.

💶 Wynagrodzenie:

  1. Przed opłaceniem podatków (brutto):
    🔴 Stawka godzinowa: 24.75 EUR/godz.;
    🔴 Wynagrodzenie miesięczne: 4 000 – 5 000 EUR/miesiąc.
  2. Po opłaceniu podatków (netto):
    🟢 Stawka godzinowa: 17.82 EUR/godz.;
    🟢 Wynagrodzenie miesięczne: 2 851 – 3 564 EUR/miesiąc.

🗓 Harmonogram pracy:

  • 5 – 6 dni w tygodniu po 8 godzin w 2 zmiany;
  • Pierwsza zmiana: 06:00 – 14:00;
  • Druga zmiana: 14:00 – 22:00;
  • Przerwy: 2 po 15 minut + 30 minut przerwa obiadowa;
  • Możliwość pracy w nadgodzinach po uzgodnieniu;
  • Miesięczny wymiar czasu pracy: 160 – 190 godzin.

📋 Obowiązki:

  • Pakowanie części samochodowych i komponentów;
  • Kontrola jakości i zgodności części z normami;
  • Oznaczanie i sortowanie zapakowanych produktów;
  • Przygotowywanie części do wysyłki do magazynu lub produkcji;
  • Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i standardów produkcyjnych.

🏠 Zakwaterowanie:

  • Koszt zakwaterowania pokrywa pracodawca (z wyjątkiem mediów);
  • Zakwaterowanie: hostele, mieszkania, akademiki (2 osoby w pokoju);
  • Pomieszczenia wspólne: kuchnia, łazienka, salon na 2–3 pokoje;
  • Udogodnienia: łóżka z materacami, nowe meble, sprzęt AGD, Wi-Fi;
  • Lokalizacja: bliskość miejsca pracy lub bezpłatny transport;
  • Opłaty za media: do 150 EUR miesięcznie (potrącane z wynagrodzenia).
Uzyskaj konsultację

Zdjęcia mieszkań

Podobne oferty pracy

Zobacz wszystko
Zobacz wszystko