Uwaga! Aby upewnić się co do autentyczności pracownika, sprawdź jego numer:

Pakowacz napojów Coca-Cola w Antwerpii (Belgia)

3 800 – 4 750 euro/miesiąc (brutto)
  • Oferta 23.80 €/godzina (brutto)
  • Harmonogram 5 dni, 8 godzin
  • Договор Umowa delegowania
    CDD
  • Mieszkania udostępniane
  • Lokalizacja Antwerpia (Belgia)

🏢 Coca-Cola Europacific Partners — największy producent i dystrybutor napojów marki Coca-Cola w Europie — zaprasza pracowników na stanowiska pakowaczy w magazynach logistycznych w Antwerpii, Gandawie i Charleroi w Belgii.

📜 Oferujemy dwa oficjalne formaty zatrudnienia, w zależności od Twojej sytuacji:

  1. Umowa delegowania (zatrudnienie przez polską firmę):
    ✅ Gwarantowana wypłata wynagrodzenia bez opóźnień;
    ✅ Oficjalne zatrudnienie zgodnie z kodeksem pracy;
    ✅ Opłacanie podatków i składek;
    ✅ Ochrona prawna pracownika;
    ✅ Delegacja do Belgii.
  2. Contrat à durée déterminée – CDD (bezpośrednia belgijska umowa o pracę):
    ✅ Gwarantowana wypłata wynagrodzenia bez opóźnień;
    ✅ Oficjalne zatrudnienie zgodnie z kodeksem pracy;
    ✅ Opłacanie podatków i składek;
    ✅ Ochrona prawna pracownika;
    ✅ Perspektywa długoterminowego zatrudnienia i pobytu w Belgii.

💶 Wynagrodzenie:

  1. Przed opodatkowaniem (brutto):
    🔴 Stawka godzinowa: 23.80 EUR/godz.;
    🔴 Wynagrodzenie miesięczne: 4 046 – 5 000 EUR/miesiąc.
  2. Po opłaceniu podatków (netto):
    🟢 Stawka godzinowa: 17.13 EUR/godz.;
    🟢 Wynagrodzenie miesięczne: 2 912 – 3 600 EUR/miesiąc.

🗓 Godziny pracy:

  • 5 dni w tygodniu, 8 godzin w 2 zmianach;
  • Pierwsza zmiana: 06:00 – 14:00;
  • Druga zmiana: 14:00 – 22:00;
  • Przerwy: 2 x 15 minut + 30 minut obiad;
  • Możliwość pracy w godzinach nadliczbowych po wcześniejszym uzgodnieniu;
  • Miesięczny czas pracy: 160 – 190 godzin.

📋 Obowiązki:

  • Pakowanie butelek i puszek z napojami;
  • Sprawdzanie integralności opakowania i dat ważności;
  • Sortowanie i przygotowywanie produktów do wysyłki;
  • Praca ze skanerem ręcznym i systemem logistycznym;
  • Przestrzeganie norm bezpieczeństwa i higieny.

🏠 Zakwaterowanie:

  • Koszty zakwaterowania pokrywa pracodawca;
  • Zakwaterowanie: hostele, apartamenty, akademiki (2 osoby w pokoju);
  • Części wspólne: kuchnia, łazienka, salon 2-3 pokojowy;
  • Udogodnienia: łóżka z materacami, nowe meble, sprzęt AGD, Wi-Fi;
  • Lokalizacja: bliskość miejsca pracy lub zapewnienie bezpłatnego transportu;
  • Koszty mediów: do 150€ miesięcznie (potrącane z wynagrodzenia).
Uzyskaj konsultację

Zdjęcia mieszkań

Podobne oferty pracy

Zobacz wszystko
Zobacz wszystko